3月18日，宁夏农垦巴浪湖农场有限公司组织召开2025年党建暨党风廉政建设工作会议，全面总结2024年党建和党风廉政建设工作，部署2025年工作任务。

　　会议指出，2024年公司党委扎实开展党纪学习教育，紧扣集团公司“1484”发展战略，以党建引领为核心，以全面深化改革为动力，以全面从严治党为保障，扎实推动国企“基层党建推进年”活动，以“政治监督深化年”“治理效能提升年”“铁军队伍锻造年”活动为抓手，大力创建“党旗红、产业兴、农场美”党建品牌，推动党建与生产经营深度融合，党的建设各项工作和纪检工作取得新的成效，为公司高质量发展提供了坚强政治保证。

　　会议强调，2025年是宁夏农垦成立75周年，也是国企改革三年行动实施的关键一年，做好党建和党风廉政建设工作责任重大，意义深远。巴浪湖农场公司要遵循“稳中求进、守正创新、精耕细作、实干争先”方针　，以“基层党建质效提升年”活动为统揽，实施“党建工作提质增效七项行动”，推动“稳增长促发展攻坚年”部署落地，提升党建质量，保障公司高质量发展。一是坚持“学习要实”，提高政治理论水平。强化理论学习，持续深化理论武装，严格落实“第一议题”制度，组织党委理论学习中心组和党支部学习，提升党员干部政治理论学习水平。二是坚持“管理要实”，提高党员队伍素质。严格党员管理，执行“三会一课”等制度，创新方式，加强培训，鼓励自主学习。三是坚持“机制要实”，建强干部人才队伍。建立土地规模化经营“揭榜挂帅”和定向委托制度，健全激励机制，树立重实干、重实绩、重实效选人用人导向，大力选拔经营管理的行家里手、敢干能干干成的“好苗子”。四是坚持“融合要实”，推动企业高质量发展。促进党建与生产经营融合，深化党建品牌创建，找准党建与生产经营融合切入点，创新运用“党建+安全生产”“党建+土地规模化经营”“党建+降本增效”“党建+服务”等载体，设立党员示范岗等，发挥党员干部的先锋模范作用。五是坚持“作风要实”，涵养清朗政治生态。压实党风廉政建设责任，进一步强化党委主体责任与纪委监督责任，明确领导班子成员“一岗双责”，将党风廉政建设工作任务细化分解，落实到具体部门与个人。（供稿：宁夏农垦巴浪湖农场有限公司）